- Tableau de bord
- détail de l'emploi
Qui sommes-nous ?
Implantée sur tout le Grand Est, Promotion Santé Grand Est est une association de loi 1901 qui participe à la réduction des inégalités sociales et territoriales de santé et à l'amélioration de la santé des populations par une offre de services de qualité et de proximité en promotion de la santé.
Vos MISSIONs
Concevoir, coordonner, mettre en œuvre, accompagner et évaluer de façon participative des expertises, des conseils, des formations et des projets visant à développer la promotion de la santé dans les territoires, structures et institutions, notamment sur les départements 54 et 55 .
Appui aux politiques publiques
· Accompagner les institutions et collectivités dans l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation de leurs politiques institutionnelles et/ou territoriales de santé : stratégie en santé, projet de territoire et/ou dispositif coordonné en santé. Exemples : politiques régionales territoriales, MSP, CPTS, CLS, ...
· Réalisation de diagnostics locaux de santé, animation de réunions, coordination, co-élaboration et mise en œuvre de stratégies et/ou évaluation de dispositifs / plans d’action.
Appui méthodologique aux acteurs de terrain
· Analyser la demande reçue
· Accompagner les acteurs à toutes les étapes de leur projet en promotion de la santé
Développement de projets ou programmes en promotion de la santé sur le territoire :
· Impulser, élaborer, mettre en œuvre et évaluer des projets sur des priorités en santé
· Co-construire des projets en partenariat
Conception et animation de formations en promotion de la santé
Coordination de partenariats et développement de réseaux
Votre profil
· Docteur.e en sociologie ou dans une discipline des sciences humaines et sociales apprécié ; Diplômé.e Master 2 avec expérience significative dans les domaines de la santé publique, de la promotion de la santé ou de l'analyse des politiques publique
· Maitrise des méthodes d’enquête et d’analyse nécessaire : recueil et analyse de données (entretiens individuels et collectifs auprès de professionnel·les, institutions, collectivités et populations …)
· Connaissance des politiques sanitaires et socio-éducatives
· Connaissances et compétences en méthodologie et en gestion de projets
· Mobilité et capacité d’adaptation
· Sens de l’organisation et du contact, qualités relationnelles et aptitudes rédactionnelles, sens
de l’initiative, rigueur et autonomie.
· Maitrise indispensable des outils informatiques : Word, Messagerie, Excel, Internet, ...
Des informations sur le POSTE
CDD, à temps plein, correspondant à une durée mensuelle de 151.67 heures. La durée de travail est annualisée sur un planning hebdomadaire de 39 heures avec 23 jours de repos sur l’année.
§ Poste à pourvoir à partir de décembre 2026/janvier 2027
§ Poste basé sur le site de Laxou (54 520)
§ Poste rattaché fonctionnellement au Responsable territorial 54/55.
§ Déplacements fréquents sur les territoires 54/55 et ponctuellement en Grand Est. Véhicule et permis exigés.
§ Avantages : tickets restaurant, télétravail possible jusqu’à 3 jours/semaine
§ Rémunération : de 2 600 € à 3 000 € brut mensuel, selon diplôme et expérience.
Vous souhaitez Nous rencontrer ?
§ Merci de faire parvenir votre CV et lettre de motivation en pièces jointes par mail, à Mme Patris, Directrice Gestion et RH :
§ Date limite de candidature : le 16/11/2026
§ Processus de recrutement :
o Pour candidat.e retenu.e sur CV/Lettre, test écrit sur site à prévoir le mardi 24/11/ 2026
o Pour candidat.e retenu.e sur test écrit, entretien sur site à prévoir le mercredi 02/12 après midi

