Contexte 

La MFNA recrute un/e coordinateur-trice du programme Bouge tes Baskets, basé en Nouvelle Aquitaine, en CDI, à temps complet, à Bordeaux ; possibilité de poste fixé à Limoges, Niort, Anglet.

La Mutualité Française Nouvelle-Aquitaine est l’instance de représentation, de coordination et de promotion du mouvement mutualiste dans la région. Elle fédère près de 200 mutuelles santé, qui ensemble, protègent près de 3 millions de néo-Aquitains (1 personne sur 2).

Aux côtés de plus de 300 services de soins et d’accompagnement mutualistes (centres de santé, centres audition, optique, dentaire, établissements pour la petite enfance, les jeunes, les personnes âgées, les personnes handicapées…), elle joue un rôle majeur pour l’accès aux soins dans les territoires.

Elle est un acteur privé de prévention santé avec plus de 300 interventions menées en 2023 en Nouvelle-Aquitaine. Dans une équipe pluridisciplinaire répartie dans différents sites de la région, chacun participe à la réalisation des objectifs fixées collectivement.

La programmation PPS s’inscrit dans le cadre national donné par la Fédération Nationale de la Mutualité Française et répond aux grands enjeux de santé publique actuels, comme par exemple, celui de la refonte de la Santé Publique. Quatre grandes thématiques de santé sont présentes : santé environnement, promotion de l’activité physique (y compris prévention des chutes), santé mentale, santé travail versus santé publique. Elle se décline en direction des publics retenus comme prioritaires.

Nos actions sont menées en relation avec les principaux partenaires (ARS, collectivités, Education Nationale, associations, entreprises…), ainsi qu’avec nos mutuelles adhérentes.

La Mutualité Française Nouvelle-Aquitaine travaille également à mettre en place une offre commerciale en prévention et promotion de la santé dans le cadre de sa stratégie de développement. Des collaborateurs sont donc amenés à intervenir régulièrement en tant que prestataire en direction des mutuelles adhérentes et des entreprises.

Missions / Contenu du poste

Bouge tes baskets est un programme régional de lutte contre la sédentarité et la promotion de l’activité physique chez les enfants. Il se déroule en milieu scolaire (CE2 – CM1 – CM2).

Ce projet est inscrit au registre des actions de Santé Publique France.

Le poste de coordination a pour objectifs :

• de déployer les interventions modélisées dans les territoires retenus, en lien avec les opérateurs
• de travailler en lien avec les universités à une évaluation de routine du projet
• de travailler à l’autonomisation du programme pour les enseignants (massification)
• de mettre en place un modèle de mobilisation des parents sur l’activité physique des enfants
• de sensibiliser et accompagner les collectivités territoriales aux enjeux des bâtis scolaires et des environnements municipaux favorables à la lutte contre la sédentarité et à la promotion de la santé
• de participer à la valorisation scientifique du projet
• d’animer un comité de suivi multi partenarial (Education Nationale, ARS, DRAJES, Université, Collectivité, SPF…
• de s’assurer du reporting administratif et financier du projet et de ses financements

Lieu d'exercice du poste : Nouvelle Aquitaine, poste possible sur Bordeaux,  mais aussi Niort, Anglet, Limoges…

Déplacements fréquents sur l’ensemble des départements la région Nouvelle-Aquitaine

Activités principales :

Coordination et animation des interventions Bouge tes Baskets

• Coordonner le déploiement des interventions en classe, 36 classes en 2024/2025, puis 72 classes,

En lien avec les autres membres de l’équipe MFNA :

• Accompagner la transférabilité du programme sur des nouveaux territoires
• Préparer et planifier des interventions
• Animer ponctuellement sur le terrain des actions en classes

Mobiliser

• Pérenniser la mobilisation du corps enseignant
• Construire la mobilisation sociale des parents des élèves bénéficiaires du programme
• Sensibiliser les collectivités locales aux enjeux des aménagements favorables à la santé : travail sur le bâti, végétalisation des cours d’école, mobilité des enfants…

Evaluer

• Participer à l’évaluation du programme, en lien avec les universités
• Assurer une veille et une analyse de l’évolution des recommandations scientifiques
• Participer à la valorisation scientifique
• Réaliser le suivi administratif et financier en lien avec les financeurs
• Réaliser l’évaluation globale et le reporting du projet

Modéliser

• Travailler à l’autonomisation des écoles, en vue d’une massification du dispositif

Partenariat

• Animer le Comité de suivi régional
• Développer et animer un réseau de partenaires

Compétences requises / profil attendu

Qualification

Master / Doctorat : Santé publique, Promotion de la santé, Activité physique et santé, Management des organisations en santé, pilotage des politiques territoriales et actions en santé publique

Compétences

Concepts de promotion et d'éducation pour la santé

Concepts des politiques territoriales favorables à la santé

Connaissance du système éducatif français

Management de projet : Analyse stratégique, animation de réunion,

Technique d’animation

Bonne maitrise de la communication orale et écrite

Savoir faire

Savoir définir, mettre en œuvre, évaluer et réajuster un projet

Savoir organiser, définir, mettre en œuvre, et évaluer les actions du projet

Savoir fédérer, animer et travailler en équipe pluridisciplinaire

Savoir développer et animer des partenariats y compris politique

Savoir être

Savoir fédérer, animer et travailler en équipe pluridisciplinaire

Sens du dialogue et du travail en équipe

Sens de l'organisation, d'initiative et polyvalence

Autonomie et sens des responsabilités

Rigueur

Capacité d’analyse

Véhicule personnel obligatoire – nombreux déplacements en région

Cadre professionnel

• Semaine sur 4.5 jours
• Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine
• Complémentaire santé : prise en charge par l’employeur à 100%

• Tickets Restaurants pris en charge à 50% (9 €)
• 4 jours de CP complémentaires…
• …

Afin de faciliter l’accueil du nouveau salarié, un processus d’accueil et d’intégration est modélisé.

Modalités de candidature

Date limite pour postuler : 1 septembre 2024

Salaire : En fonction des qualifications et de l’expérience

Base : catégorie C1 (cadre), convention, salaire de base grille 27 600 euros brut

Candidature (CV, une lettre de motivation) à adresser à Monsieur Michel PIONNIER,

Responsable Régional du pôle PPS  

Modalités de candidature

Date limite pour postuler : 1 septembre 2024

Salaire : En fonction des qualifications et de l’expérience

Base : catégorie C1 (cadre), convention, salaire de base grille 27 600 euros brut

Candidature (CV, une lettre de motivation) à adresser à Monsieur Michel PIONNIER,

Responsable Régional du pôle PPS