Contexte 

L’ENIPSE (Equipe Nationale d’Intervention en Prévention Santé) est une association loi 1901 qui, depuis 32 ans, intervient dans la prévention du VIH, des IST, des Hépatites et des addictions.

Plus généralement, ses missions relèvent des champs de la santé sexuelle et mentale, auprès des publics LGBT+ et multipartenaires hétérosexuels en milieu festif.

Elle est notamment impliquée dans les domaines du dépistage et de la prévention en direction de publics cibles de l'épidémie de VIH. L’ENIPSE mobilise un réseau déployé à l'échelle nationale et développe un programme d’actions en allant auprès des publics LGBTI+, et/ou multipartenaires sexuels.

L’association a pour mission principale de mobiliser, d’intervenir et de mettre en lien ses différents partenaires que sont : les lieux commerciaux (bars, saunas, sex-clubs,...), les associations (Santé, communautaires, …), les institutions (CeGIDD, hôpitaux, universités, …), les sites et applications de rencontres.

Missions / Contenu du poste

En accord avec le délégué régional, développer, mettre en place et suivre les
partenariats avec tous les représentants des lieux :
• Commerciaux LGBTI+ et multipartenaires ;
• Associatifs.
Mener les actions, animations dans des lieux commerciaux, institutions et/ou
associatifs.
Mener les formations/sensibilisations en santé sexuelle et mentale auprès des
partenaires de la structure.

Activités de promotion de la santé et de prévention
Visites régulières des établissements, institutions et associations partenaires, selon la
fréquence définie en équipe.
Participer à des rencontres avec les partenaires associatifs.
Organiser des actions de promotion et de prévention de santé sexuelle et mentale :
• Formations initiales et modulaires (santé sexuelle, PPA, santé mentale) :
o Évaluation.
• Actions d’aller-vers incluant ou non une offre de dépistages :
o Réalisation d’entretiens de counseling
o Orientation des usagers vers un dispositif adapté
o Évaluation des entretiens.
• Actions visibilités (événementiel, pride, 1er décembre, …)
• Évaluation régulière de la charte de responsabilité avec les établissements
signataires.
Observer et à faire remonter les besoins des publics à la structure.
Activités administratives et logistiques
Préparation des tournées ;
Préparation du planning ;
Réassort du dispositif de prévention auprès des partenaires (documents et matériel de
prévention) :
• Gestion des stocks et des commandes
• Réapprovisionnement,
• Préparation de commandes.
Transmission des éléments importants à ses supérieurs via un reporting et par mail.
Reporting hebdomadaire de l’activité.
Envoyer des rapports d’activités tous les mois à ses supérieurs hiérarchiques.
Assurer l’entretien de la voiture de service.

Compétences requises / profil attenduExpérience dans :

Permis B obligatoire
• le milieu associatif,
• la conduite d’entretien (counseling),
• l’animation de groupe,
• l’animation de formation,
• le démarchage commercial

Capacité :
• de communication écrite et orale,
• d’organisation et de travail en autonomie,
• à travailler en équipe.
Maitrise :
• du démarchage et de l’aller-vers,
• des outils bureautiques (excel, word, PowerPoint, zoom, teams, …),
• d’une seconde langue appréciée
Connaissances :
• En santé sexuelle,
• Des produits psycho-actifs,
• Des problématiques des communautés LGBTIA+.
Rattachement
• Hiérarchique :
o Direction générale
o Coordinateur national
o Délégué régional
• Fonctionnel :
o Coordinateur de pôle

LM + CV à: