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Informations de l'offre d'emploi
Chargé.e de prévention et d'animation_CDI
Aperçu
Catégorie de l'offre d'emploi: Santé publique
Métier:
Type de poste: CDI
Durée du contrat:
Temps de travail: Temps plein
Langues: Français
Date de prise de poste: 22-11-2023
Commune: Paris
Département: 75
Rémunération: Rémunération : 1984 € bruts / mois + primes possibles. Prime transport : 100% de l’abonnement mensuel.
Autres conditions du poste: 
Télétravail possible: Oui
Date limite de candidature: 17-11-2023
Pièce jointe: 
Publié: 22-09-2023
Exigences
Statut de l'offre d'emploi
Date de publication: 09-11-2023
Fin de publication: 18-11-2023
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Description de l'offre

Contexte 

Avenir Santé est une association nationale dont la vocation est de s’engager pour la santé des jeunes (les 12-25 ans) par des actions de prévention/réduction des risques (addictions, accidents de la circulation, risques sexuels et auditifs) qui leur sont destinées.

Celles-ci ont lieu en milieux festifs, sur l’espace public (via des équipes mobiles de prévention), dans les établissements d’enseignement (secondaire et supérieur), de formation (CFA), d’insertion, sociaux, ou encore sur internet. Elles concernent environ 250 000 jeunes par an (plus de 2,5 millions depuis 20 ans).

www.avenir-sante.com

Missions / Contenu du poste 

Coordination opérationnelle

  • Coordonner opérationnellement les actions : préparation, planification d’intervention, relationnel avec les structures partenaires, évaluation
  • Participer à la construction méthodologique des interventions réalisées : méthodologie, outils, évaluation, etc.
  • Gérer le matériel, la logistique d’intervention, etc.
  • Participer à l’accompagnement des ressources humaines (volontaires en service civique et bénévoles).

Réalisation d’actions de prévention et de réductions des risques

  • En espaces publics : Interventions de type maraudes et prospections, privilégiant l’aller-vers dans les lieux de consommations sur l’espace public (quais, parcs, etc.), et dans les lieux de consommations privées (bars, lieux éphémères, etc.). Les actions seront réalisées majoritairement en binôme avec les volontaires, bénévoles et salariés de l’association, et ce sur l’ensemble des thématiques de l’association.
  • En milieux festifs (soirées étudiantes, clubs, festivals, etc.) : interventions portant sur les risques festifs (consommations de produits psychoactifs, , audition, accidents de la circulation, sexualité), sous forme d’espaces de prévention. Les actions seront soit portées par Avenir Santé (et menées avec les volontaires et bénévoles), soit réalisées dans le cadre de Fêtez-Clairs (et menées en équipe avec les ressources humaines des autres associations du collectif).
  • En milieux scolaires/universitaires : interventions sous forme d’espaces de prévention ou auprès de groupes/classes dans des collèges, lycées et CFA de la région. Les actions porteront principalement sur les thématiques des compétences psychosociales, des consommations de produits psycho-actifs et de la vie affective et sexuelle. Selon les projets, elles seront portées par Avenir Santé ou bien par le CRIPS Ile-de-France dont nous sommes partenaires.

Participation à l’activité territoriale

  • Participer à la construction, réflexion et à la mise en œuvre des projets développés sur le territoire.

Communication interne

  • Rendre compte  à   sa   hiérarchie   de   l'activité   en   lien   avec   les   projets développés, les partenariats, l’accompagnement des volontaires

Communication interne

  • Représenter l’association auprès des partenaires extérieurs.
  • Développer les réseaux et les partenariats d’action.

Participation au projet de l’association

Participer à l’ensemble des activités d’Avenir Santé, ainsi qu’aux réunions locales et nationales.

 

Compétences requises / profil attendu

  • Diplôme de niveau interministériel II et I (Bac + 4 et 5) dans le champ de la santé publique, du social.
  • Motivation pour la prévention et la réduction des risques.
  • Capacité d’organisation et de travail seul et/ou en équipe.
  • Rigueur et qualités relationnelles (notamment auprès du public jeune).
  • Compétences rédactionnelles.
  • Maîtrise de l’informatique et du pack office.
  • Mobilité régionale, flexibilité.

 

 

Modalités de candidature

Envoyer une lettre de motivation ainsi qu’un C.V. à Rachel VIGNE – coordinatrice, avant le 17/11/2023.

Prise de poste pour novembre 2023.

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