Informations de l'offre d'emploi
Chargé(e) de mission "Contrat Local de Santé"
Communauté de Communes des Coëvrons
depuis 590 Jours
Aperçu
Catégorie de l'offre d'emploi:
Santé publique
Métier:
Gestion de projet
Type de poste:
CDI
Durée du contrat:
Temps de travail: Temps plein
Langues: Français
Date de prise de poste: 01-12-2022
Commune: Evron
Département: 53
Rémunération: Grilles indiciaires Attachés ou rédacteur + régime indemnitaire en fonction de l'expérience
Autres conditions du poste:
Télétravail possible: Oui
Date limite de candidature: 10-11-2022
Pièce jointe:
Publié:
26-09-2022
Exigences
Statut de l'offre d'emploi
Date de publication:
26-09-2022
Fin de publication:
10-11-2022
Description de l'offre
Modalités de candidature
Contexte
La Communauté de communes recrute, au sein de sa DGA Cohésion Sociale, un(e) chargé(e) de mission "contrat local de santé" dont les principales missions sont :
- Coordonner, mettre en œuvre, suivre et évaluer le contrat local de santé (CLS) ;
- Faciliter la mise en réseau des acteurs de la santé sur le territoire et l'émergence de projets ;
- Mettre en lien la politique locale en matière de santé et les autres politiques publiques menées.
L’évaluation d’un premier contrat local de santé et la rédaction d’un second étant actuellement en cours, le chargé de mission participera à la finalisation de celles-ci.
Missions / Contenu du poste
Pilotage du Contrat Local de Santé :
- Finaliser l’évaluation du premier CLS et l’élaboration du second CLS (diagnostic, animation de groupes de travail autour de fiches-actions, rédaction) ;
- Animer les diverses instances de gouvernance liées au CLS (COPIL, COTECH).
Suivi et accompagnement de la mise en œuvre du programme d’actions :
- Contribuer à l'organisation et la mise en œuvre des actions définies dans le CLS, puis à leur évaluation ;
- Impulser et animer les dynamiques territoriales sur les orientations stratégiques du contrat, en lien avec les partenaires institutionnels et favoriser la participation des habitants au dispositif ;
- Être un appui de proximité pour les porteurs de projet de santé (méthodologie, recherches de financements, diffusion de ressources).
Veille & communication :
- Assurer une veille régulière du champ sanitaire et social ;
- Organiser la communication autour des projets et actions.
Compétences requises / profil attendu
- Titulaire d’un bac +3 à +5 en développement local et/ou en Santé publique ;
- Maîtrise de la conduite de projets de développement local ;
- Maîtrise de l’animation de réseaux d’acteurs pluridisciplinaires et de collectifs de travail ;
- Capacité d’organisation :
- Structurer et gérer un programme d'actions dans le temps de manière autonome ;
- Organiser des évènements coordonnés ;
- Aisance rédactionnelle, esprit de synthèse et d’analyse ;
- Connaissances approfondies des politiques de santé publique : prévention et promotion de la santé, enjeux en matière d'offre de soins, outils, acteurs, ...
Veuillez adresser votre CV et votre lettre de motivation à l’attention de :
Monsieur Le Président de la Communauté de Communes des Coëvrons
Espace Coëvrons
53601 EVRON CEDEX
Ou par mail :
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